กล้ามเนื้อ "ขี้เกียจ" จริงหรือ? การศึกษา "25 นาที" ที่พนักงานออฟฟิศอยากรู้

กล้ามเนื้อ "ขี้เกียจ" จริงหรือ? การศึกษา "25 นาที" ที่พนักงานออฟฟิศอยากรู้

การนั่งเป็นเวลานานส่งผลต่อกล้ามเนื้อขาอย่างไร? พิจารณา "เดิน 3 นาทีทุก 25 นาที"

ตอบอีเมล แก้ไขเอกสาร และเข้าร่วมการประชุมออนไลน์ เมื่อเงยหน้าขึ้นมาอีกครั้งก็พบว่ายังไม่ได้ลุกจากที่นั่งเลยตั้งแต่พักกลางวัน

วันแบบนี้ไม่ใช่เรื่องแปลก เพราะสมองและนิ้วมือทำงานอย่างหนัก จึงยากที่จะสังเกตว่าตัวเองแทบไม่ได้เคลื่อนไหวเลย

เมื่อวันที่ 28 ตุลาคม 2026 หนังสือพิมพ์วอชิงตันโพสต์ได้แนะนำงานวิจัยที่ระบุว่ากิจกรรมของกล้ามเนื้อขาลดลงเมื่อเรานั่งนาน คำแนะนำในบทความคือ "เดิน 3 นาทีทุก 25 นาที" ซึ่งเป็นเรื่องใกล้ตัวมากกว่าการหาเวลาไปยิม แต่เมื่อพยายามทำในระหว่างการทำงานก็อาจพบความยากลำบากอย่างไม่คาดคิด

สิ่งที่ควรพิจารณาจากข่าวนี้คือไม่ใช่การเพิ่มความกังวลเกี่ยวกับกล้ามเนื้อ แต่เป็นการเปลี่ยนแปลงวิธีการทำงานที่ใช้เวลานั่งนานๆ โดยไม่เคลื่อนไหว


"กล้ามเนื้อขี้เกียจ" ไม่ได้หมายถึงการหายไปของกล้ามเนื้อ

สิ่งแรกที่ควรทำความเข้าใจคือ คำว่า "กล้ามเนื้อขี้เกียจ" ในบทความเป็นการเปรียบเทียบเพื่ออธิบายสถานะที่กิจกรรมของกล้ามเนื้อน้อยลง

การตีความว่ากล้ามเนื้อจะสูญเสียอย่างรวดเร็วหรือกำลังขาจะหายไปใน 25 นาทีเป็นความเข้าใจผิด กิจกรรมของกล้ามเนื้อในขณะนั้นและปริมาณหรือกำลังของกล้ามเนื้อควรพิจารณาแยกกัน

งานวิจัยที่เป็นพื้นฐานถูกตีพิมพ์ในวารสาร "npj Exercise Medicine and Health" ในเดือนกันยายน 2026 ทีมวิจัยใช้กางเกงที่ติดตั้งอิเล็กโทรดเพื่อวิเคราะห์ช่วงเวลานั่ง 7,684 ครั้งในชีวิตประจำวันของผู้ใหญ่ 84 คน

พบว่ากิจกรรมของกล้ามเนื้อต้นขาลดลงเมื่อการนั่งนานขึ้น และมีแนวโน้มที่จะลดลงใกล้เคียงกับระดับต่ำในประมาณ 25 นาที นอกจากนี้ หากกิจกรรมทางกายก่อนการนั่งมีความยาวและความเข้มข้นสูง กิจกรรมของกล้ามเนื้อก็มีแนวโน้มที่จะปรากฏขึ้นในขณะนั่ง

อย่างไรก็ตาม นี่เป็นการวิจัยที่อิงจากการสังเกตในชีวิตประจำวัน ไม่ใช่การทดลองที่พิสูจน์โดยตรงว่า "เดิน 3 นาทีทุก 25 นาทีสามารถป้องกันโรคได้" การค้นพบเกี่ยวกับกิจกรรมของกล้ามเนื้อและการตรวจสอบผลกระทบต่อสุขภาพในระยะยาวอยู่ในขั้นตอนที่แตกต่างกัน


ไม่จำเป็นต้องใช้ "25 นาที" เป็นเส้นตาย

เมื่อข้อมูลสุขภาพมีตัวเลขที่ชัดเจน มักทำให้ลงมือทำได้ง่ายขึ้น แต่ก็อาจทำให้เกิดการรับรู้ว่า "ปลอดภัยถ้าไม่เกิน 25 นาที อันตรายถ้าเกิน 26 นาที"

ไม่จำเป็นต้องใช้ตัวเลขนี้เป็นเส้นแบ่งเช่นนั้น แม้จะไม่สามารถทำตามเวลาที่ตั้งไว้ได้ แต่ก็ไม่ได้หมายความว่าความพยายามในวันนั้นจะสูญเปล่า

เมื่อพยายามนำงานวิจัยมาใช้ในชีวิตประจำวัน ควรเน้นที่การลดช่วงเวลานั่งที่ไม่ขาดตอน ตัวเลข 25 นาทีเป็นเพียงจุดเริ่มต้นในการตรวจสอบวิธีการทำงานของตนเอง

ตัวอย่างเช่น หากปกตินั่งต่อเนื่อง 2 ชั่วโมงในช่วงเช้า ควรพิจารณาสร้างโอกาสที่จะลุกจากเก้าอี้ระหว่างนั้น ก่อนที่จะใส่ใจกับการตั้งเวลา ควรเริ่มจากการรู้ว่าตนเองไม่เคลื่อนไหวในสถานการณ์ใดบ้าง


มีงานวิจัยอื่นที่ศึกษาการพักเดินสั้นๆ

การหาวิธีหยุดการนั่งนานไม่ได้ถูกกล่าวถึงเพียงในงานวิจัยนี้เท่านั้น

งานวิจัยที่เผยแพร่โดยมหาวิทยาลัยโคลัมเบียในปี 2023 ได้เปรียบเทียบความถี่และความยาวของการพักเดินในผู้ใหญ่ 11 คนที่ใช้เวลา 8 ชั่วโมงในห้องทดลอง

ในบรรดาเงื่อนไขที่ศึกษา วิธีเดิน 5 นาทีทุก 30 นาทีแสดงให้เห็นการปรับปรุงที่มีนัยสำคัญทั้งในระดับน้ำตาลในเลือดและความดันโลหิตเมื่อเทียบกับการนั่งต่อเนื่อง อย่างไรก็ตาม นี่เป็นการทดลองระยะสั้นที่มีผู้เข้าร่วมจำนวนน้อย และไม่จำเป็นต้องให้ผลลัพธ์เดียวกันกับทุกคน

อาจมีความสับสนว่า "ควรเดิน 3 นาทีหรือ 5 นาที" เนื่องจากผู้เข้าร่วมและตัวชี้วัดที่ใช้ในการวิจัยแตกต่างกัน การศึกษากิจกรรมของกล้ามเนื้อและการศึกษาระดับน้ำตาลในเลือดหรือความดันโลหิตไม่ได้ตอบคำถามเดียวกัน

การเข้าใจว่ามีการวิจัยวิธีการกระจายการเคลื่อนไหวสั้นๆ ในแต่ละวันมากกว่าการพยายามรวมตัวเลขหลายๆ ตัวให้เป็นคำตอบเดียวอาจจะเป็นประโยชน์มากกว่า


สิ่งที่เห็นในโซเชียลมีเดียคือความกังวลว่า "รู้แต่ลุกจากที่นั่งไม่ได้"

เสียงสะท้อนจากผู้ใช้อินเทอร์เน็ตในญี่ปุ่นเป็นข้อมูลที่มีประโยชน์ในการถ่ายทอดหัวข้อนี้ แต่ควรแยกแยะระหว่างปฏิกิริยาต่อบทความนี้โดยตรงและการอภิปรายเกี่ยวกับการนั่งนานที่มีมาก่อน

 

ในเว็บไซต์ Reddit ซึ่งเป็นแพลตฟอร์มโซเชียลมีเดียรูปแบบกระดานสนทนาของสหรัฐอเมริกา มีการโพสต์เมื่อวันที่ 26 ตุลาคม 2026 เกี่ยวกับการนั่งนานในระหว่างการทำงานที่โต๊ะ

ผู้โพสต์อธิบายว่าการตอบอีเมลสามารถหยุดได้ง่าย แต่การเขียนรายงานหรือทำงานที่ซับซ้อนทำให้ลืมเวลา แม้ว่าเสียงเตือนจะดังขึ้นก็ยังเลื่อนออกไปด้วยคำว่า "ขอทำอีกอย่างหนึ่งก่อน" และเวลาผ่านไปอีก สิ่งที่ต้องการคือการเปลี่ยนวิธีการทำงานมากกว่าการเพิ่มเสียงเตือน

นอกจากนี้ ในโพสต์อื่นเมื่อเดือนกันยายนปีเดียวกัน มีผู้ที่ทำงานจากบ้านและมีโอกาสเดินน้อยลงได้แนะนำการใช้ตัวจับเวลาเพื่อเดินในบ้านประมาณ 5 นาทีทุกชั่วโมง

แม้ว่าสิ่งเหล่านี้จะเป็นประสบการณ์ส่วนบุคคลและไม่ได้พิสูจน์ผลทางการแพทย์หรือเป็นตัวแทนความคิดเห็นของโซเชียลมีเดียทั้งหมด แต่ก็แสดงให้เห็นถึงระยะห่างระหว่าง "การรู้ว่าควรทำอะไร" และ "การทำได้จริงในงาน"

นอกจากนี้ ในหน้าของวอชิงตันโพสต์ที่นำเสนอ มีการสรุปความคิดเห็นของผู้อ่านที่สร้างโดย AI ซึ่งแนะนำข้อสงสัยเกี่ยวกับความเป็นไปได้ในการปฏิบัติในระหว่างการทำงาน แต่เนื่องจากแตกต่างจากเนื้อหาความคิดเห็นของผู้อ่านแต่ละคน จึงไม่สามารถอ้างอิงเป็นคำพูดโดยตรงของผู้อ่านได้


ในที่ทำงานญี่ปุ่น จำเป็นต้องมี "การออกแบบที่ให้ลุกจากที่นั่งได้" มากกว่า "ความตั้งใจที่จะพัก"

การพักเดินสั้นๆ อาจดูเหมือนเป็นสิ่งที่สามารถทำได้ด้วยความตั้งใจของตัวเอง

แต่สำหรับคนที่มีการประชุมต่อเนื่อง คนที่ยากจะห่างจากการให้บริการ หรือคนที่ทำงานในที่ที่ทุกคนยังนั่งอยู่ ความยากลำบากในการปฏิบัติอาจแตกต่างกัน การเรียกร้องให้ "เคลื่อนไหวเพื่อสุขภาพ" เพียงอย่างเดียวจะไม่แก้ปัญหาที่ทำให้ไม่สามารถเคลื่อนไหวได้

ดังนั้นควรพิจารณาวิธีการรวมการหยุดงานกับการเคลื่อนไหว

เช่น เมื่อกำหนดการประชุม ควรหลีกเลี่ยงการกำหนดให้การประชุมถัดไปเริ่มทันทีหลังจากสิ้นสุดการประชุมก่อนหน้า และสร้างเวลาว่างไม่กี่นาที สำหรับงานส่วนบุคคล ควรเชื่อมโยงการเคลื่อนไหวกับหน่วยงานที่เห็นจุดสิ้นสุด เช่น ไปดื่มน้ำหลังจากเขียนเอกสารเสร็จ

อย่างไรก็ตาม สำหรับคนที่ "การหยุดพัก" อาจเกิดขึ้นอีกหลายชั่วโมง การแจ้งเตือนตามเวลาอาจมีประโยชน์ ในทางกลับกัน หากมีการละเลยการแจ้งเตือนทุกครั้ง ควรเปลี่ยนวิธีการแบ่งงาน

วิธีการที่กล่าวถึงนี้ไม่ใช่คำแนะนำที่ได้รับการตรวจสอบผลทางสุขภาพ แต่เป็นข้อเสนอเพื่อให้มีโอกาสในการเคลื่อนไหว การเลือกวิธีการขึ้นอยู่กับสิ่งที่เป็นอุปสรรคสำหรับตนเอง


ลองเปลี่ยน "การพักผ่อนที่นั่ง" เพียงอย่างเดียว

แม้จะคิดว่ากำลังพักผ่อน แต่บางครั้งร่างกายแทบไม่ได้เคลื่อนไหวเลย

ละสายตาจากหน้าจอคอมพิวเตอร์แล้วหันไปดูสมาร์ทโฟน เมื่อเลิกงานแล้วย้ายจากเก้าอี้ไปที่โซฟาเพื่อดูวิดีโอ แม้จิตใจจะเปลี่ยนโหมด แต่เวลาก็นั่งยังคงต่อเนื่อง

ดังนั้นทำไมไม่ลองเปลี่ยนรูปแบบการพักผ่อนเพียงอย่างเดียว

  • เมื่อดื่มน้ำ ให้ลุกจากที่นั่งและเดินสักนิด
  • ในช่วงพักระหว่างการประชุมออนไลน์ ให้เดินในห้องหรือทางเดิน
  • ในช่วงทำงานที่บ้าน ให้รวมงานบ้านสั้นๆ เข้ากับการพักผ่อน
  • ก่อนจะดูวิดีโอหรือเล่นเกมต่อ ให้มีเวลาขยับร่างกายสักนิด

แม้จะยังไม่ได้ซื้ออุปกรณ์ใหม่ ก็ยังมีสิ่งที่สามารถลองทำได้ สิ่งสำคัญคือการเปลี่ยนแปลงนิสัยการย้ายไปยังหน้าจออื่นในช่วงพักผ่อนเป็น "เวลาขยับร่างกาย" บ้าง

หากการเดินหรือยืนเป็นเรื่องยาก ไม่จำเป็นต้องบังคับใช้วิธีเดียวกัน กระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการของญี่ปุ่นยังแนะนำให้เคลื่อนไหวตามสภาพร่างกายแม้เพียงเล็กน้อย รวมถึงผู้ที่ยืนได้ยาก


รวมการเคลื่อนไหวเล็กๆ ในระหว่างวันกับการออกกำลังกายปกติ

"แนวทางการออกกำลังกายเพื่อสุขภาพ 2023" ของกระทรวงสาธารณสุขแรงงานและสวัสดิการของญี่ปุ่นเตือนให้ระวังไม่ให้นั่งนานเกินไป ในคำอธิบายสำหรับผู้ใหญ่ มีการแนะนำแนวคิดในการหยุดการนั่งนานบ่อยๆ เช่น ทุก 30 นาที

นอกจากนี้ยังแนะนำให้ฝึกกล้ามเนื้อ 2-3 วันต่อสัปดาห์ ไม่จำเป็นต้องพยายามทำให้การเดินสั้นๆ เพียงอย่างเดียวตอบสนองความต้องการทั้งหมดของการสร้างร่างกาย

เพลิดเพลินกับการออกกำลังกายในวันหยุดสุดสัปดาห์ เดินในระหว่างการเดินทางประจำวัน และหยุดการนั่งในระหว่างการทำงานเป็นครั้งคราว สามารถรวมเข้ากับชีวิตประจำวันได้

สิ่งที่ควรจดจำจากข่าวนี้ไม่ใช่เพียงคำว่า "กล้ามเนื้อขี้เกียจ" ที่น่าตื่นเต้น

แม้ในเวลาที่ทำงานหนัก ก็สามารถออกแบบโอกาสในการเคลื่อนไหวร่างกายได้ ไม่กี่นาทีก่อนการประชุมครั้งถัดไป ทางไปดื่มน้ำ หลังจากที่ทำงานเสร็จสิ้น ลองสร้างนิสัยในการลุกจากเก้าอี้จากช่องว่างเล็กๆ เหล่านั้น


แหล่งที่มาและเอกสารอ้างอิง

  1. The Washington Post:
    เผยแพร่เมื่อวันที่ 28 ตุลาคม 2026 แนะนำเคล็ดลับ "เดิน 3 นาทีทุก 25 นาที"
    https://www.washingtonpost.com/wellness/2026/10/28/your-muscles-can-get-lazy-fast-heres-what-do-about-it/

  2. npj Exercise Medicine and Health: งานวิจัยต้นฉบับเกี่ยวกับกิจกรรมของกล้ามเนื้อในระหว่างนั่ง
    การวิจัยเชิงสังเกตที่วิเคราะห์ช่วงเวลานั่ง 7,684 ครั้งของผู้ใหญ่ 84 คน ตรวจสอบวิธีการวิจัย ผลลัพธ์ประมาณ 25 นาที และข้อจำกัดในการตีความ
    https://www.nature.com/articles/s44437-026-00002-5npj Exercise Medicine and Health

  3. Columbia University Irving Medical Center: การศึกษาเกี่ยวกับการพักเดินและระดับน้ำตาลในเลือดและความดันโลหิต##HTML_TAG_